04.03.2026 tarihinde TBMM’ye sunulan Sosyal Hizmetler Kanunu ve Bazı Kanunlarda Değişiklik Yapılmasına Dair Kanun Teklifi ile çalışma hayatı, sosyal hizmetler ve aile politikalarına ilişkin çeşitli düzenlemeler öngörülmektedir.
Bu kapsamda çalışma mevzuatı açısından yapılması planlanan değişiklikler aşağıdaki gibidir.
Analık İzni Sürelerinin Uzatılması
Doğumdan sonraki 8 haftalık analık izni süresi 16 hafta olarak değiştirilerek toplam 24 hafta analık izni verilecektir.
Ayrıca, sağlık durumu uygun olduğu takdirde, doktorun onayı ile kadın işçi isterse doğumdan önceki 2 haftaya kadar işyerinde çalışabilecektir.
Babalık İzni Süresinin Uzatılması
İşçiye; eşinin doğum yapması hâlinde 10 gün ücretli izin verilecektir.
Söz konusu teklif henüz kanunlaşmamış olup TBMM’de yasama sürecinde bulunmaktadır. Resmi Gazete’de yayınlandığı tarih itibariyle yürürlüğe girecektir.
