1 Temmuz 2022 Cuma günü açıklanan asgari ücret zammı ile bir kez daha gördük ki Bordro parametreleri oldukça dinamik bir yapıya sahiptir. Bu yazımızda, 5.500,35
İstihdam; bir ülkedeki sosyal ve ekonomik dinamikleri doğrudan etkileyen bir faktördür. Çalışma çağında olan bireylerin, düzenli gelir sahibi olduğu işlerde istihdam edilmeleri, Devletlerin öncelikli politikalarını belirler. Teşvikler
2022/Temmuz ayının ikinci haftasına denk gelen Kurban Bayramı nedeniyle, KDV iade alacaklarının 2022/Mayıs dönemine ilişkin SGK prim borcuna 20.07.2022 tarihine kadar mahsubunda gecikmeler yaşanabileceği, bu
Modern uygulamalar ve araştırmalarla insan yaşamını tehdit edebilecek her konu üzerinde derinlemesine incelemeler yapılmakta ve aynı zamanda bu durumları mümkün olduğunca ortadan kaldırmak ya da
6458 sayılı Yabancılar ve Uluslararası Koruma Kanununa göre Türkiye’de, vizenin veya vize muafiyetinin tanıdığı süreden ya da 90 günden fazla kalacak yabancıların ikamet izni almaları
Sosyal Güvenlik Kurumunca Elektronik Ortamda Yapılacak Tebligata İlişkin Yönetmelik 01.10.2021 tarihinde yürürlüğe girmiştir. Sosyal Güvenlik Kurumunca elektronik ortamda yapılacak tebligat işlemleri Kurum tarafından kurulan teknik
29/05/2013 tarihli 6486 Sayılı Kanun’la yürürlüğe giren ve sosyo-gelişmişlik endeksi düşük illerde üretim ve istihdam imkânlarının arttırılması için verilen 5510 sayılı Kanunun 81 inci maddesinin
7349 sayılı Gelir Vergisi Kanunu ile Bazı Kanunlarda Değişiklik Yapılmasına Dair Kanunla, 193 sayılı Gelir Vergisi Kanununun 23 üncü maddesinin birinci fıkrasına eklenen (18) numaralı
Asgari ücret zammının hem işveren hem çalışan yönünden değerlendirilmesi gerekmektedir. İşverenler yönünden maliyet artışı, fiyatları artırmakta bu da çalışan yönünden baktığımızda yeni bir alım gücü
Turizm anlamında oldukça güçlü bir ülke olan Türkiye; turizm sektörüne katkı sağlamak, ülkemizde konaklayan yabancı turist sayısını artırmak ve turizm sektöründe hizmet veren işletmelerin sürdürülebilir
İŞKUR’un hem işverenler hem de çalışanlar için en önemli teşviki İşbaşı Eğitim Programı kapsamında çalışan hakları konusuna ait detayları bu yazımızda sizin için paylaşıyoruz. İŞKUR’da
Bu program ile Millî Eğitim Bakanlığı Mesleki Teşvik Programı kapsamında lise ve üzeri personelin iş yetkinliğinin artırılması ve iş yerlerine devlet katkısı sağlanması amaçlanmıştır. Ustalık
Bakan Bilgin’in röportajında bahsedilen İlave istihdama getirilecek yeni prim desteği olan “Üretim Sürecine Katılım Programı”nın detayları belli oldu. Bu yazımızda konunun detaylarını sizinle paylaşacağız. Üretim
İŞKUR tarafından “İşverenler için İEP Başvuru Ekranı Kullanım Kılavuzu” yayınlanmıştır. İşbaşı Eğitim Programı (İEP) başvurularının İŞKUR internet sayfası üzerinden yapılmasına ilişkin aşağıdaki usul ve esaslar
“İşbaşı eğitim programı, katılımcının mesleki deneyim kazanmasını sağlayacak mesleklerde düzenlenir. Program düzenlenecek meslekleri belirlemeye Genel Müdürlük yetkilidir.” Türk Meslekler Sözlüğünde nitelik gerektirmeyen meslekler grubunda yer
Cumhurbaşkanı Erdoğan kabine toplantısında ek istihdam desteğini açıklayarak “İşbaşı Eğitim Programı kapsamında, mevcut çalışanlarının üzerine alacakları her işçinin 3 veya 6 ay boyunca tüm ücretlerini
Ticari faaliyet gerçekleştiren bir organizasyon içerisinde kişisel veri ile oldukça yakın temas içerisinde bulunan iş birimlerinin başında İnsan Kaynakları Departmanı gelmektedir. İnsan Kaynakları gerek işe
6698 sayılı Kişisel Verilerin Korunması Kanunu yürürlüğe girdiği 2016 yılından bu yana, iş dünyası profesyonellerince olduğu kadar vatandaşlar tarafından da her daim gündemde kalan konu
“E-ticaret sektöründe faaliyet gösteren veri sorumlusu şirket tarafından internet sitesinde/mobil uygulamalarında kullanılan çerezler aracılığıyla hukuka aykırı olarak kişisel veri işlenmesi” hakkında Kişisel Verileri Koruma Kurulu’nun
6698 sayılı Kişisel Verilerin Korunması Kanunu’nun 18’inci maddesinde düzenlenen İdari Para Cezalarının 5326 sayılı Kabahatler Kanunu’nun 17’nci maddesinin yedinci fıkrasına göre her takvim yılı başından
Son zamanlarda özellikle büyük kuruluşların maruz kaldığı veri ihlalleri göz önüne alındığında yetkisiz kişiler tarafından kişisel verilerimize erişim sağlandığını ve bu suretle kötü niyetli kişilerin
1. “Veri sorumlusu kargo firması tarafından ilgili kişi adına sehven fatura düzenlenmesi” hakkında 30/09/2021 tarihli 2021/993 sayılı kurul kararı özeti Kişisel Verilerin Korunması Kurumu’na gelen
Veri Sorumlusu ve Veri İşleyen Kimdir? Veri sorumlusu; kişisel verilerin işleme amaçlarını ve şekillerini belirlemekle yükümlü, veri kayıt sisteminin kurulmasından ve yönetilmesinden sorumlu olan gerçek
Dijital dönüşüm; bir kurumun iş modelinin, iş süreçlerinin ve verilerinin geleneksel bir işletmeden modern dijital bir işletmeye dönüştürülmesi için bilgi teknolojileri kullanma yeteneğini arttırması ve
Copyright © 2022 Rasyotek Tüm Hakları Saklıdır.
