Benefits

6183 Sayılı Kanunda Tecil Süresi ve Teminat Tutarı Değişti

6183 Sayılı Kanunda Tecil Süresi ve Teminat Tutarı Değişti

6183 sayılı Kanun kapsamında yapılan yeni düzenleme ile SGK prim borçları da dahil olmak üzere kamu alacaklarında azami tecil süresi 72 aya kadar çıkarıldı. Ayrıca, tecil edilen borç toplamının 1.000.000 TL’yi aşmaması halinde teminat şartı aranmayacak. İşverenler açısından ödeme planlaması, nakit akışı yönetimi ve SGK süreçlerinin mevzuata uygun şekilde yürütülmesi bakımından kritik önem taşıyan bu değişiklik; borç yapılandırma süreçlerinin doğru analiz edilmesini ve uzman desteğiyle yönetilmesini gerekli kılıyor.

Bayram Mesaisi ücret hesabı

Bayram Mesaisi Nasıl Ödenir?

Bayram Mesaisi, Kurban Bayramı’nda çalışan işçilere ödenecek ücretlerin doğru hesaplanması için kritik bir bordro başlığıdır. Bu içerikte arefe, genel tatil, çalışma onayı, bordro tahakkuku ve mevzuata uyum adımlarını detaylı biçimde inceleyebilirsiniz.

Yıllık izin kurulu ve işyerinde izin planlama süreci

Yıllık İzin Kurulu

Yıllık izin kurulunun yapısı, görevleri, toplantı düzeni ve işveren onayı sürecindeki rolü açıklanmıştır.

uluslararası iş hukuku riskleri

Yurt Dışına Gönderilen İşçilerde Hukuk Seçimi

Uluslararası iş hukuku, yurt dışına gönderilen çalışanlarda hangi kuralların geçerli olacağını belirler. Yanlış hukuk seçimi ciddi riskler doğurabilir. Detayları öğrenerek süreçlerinizi güvence altına alabilirsiniz.